Сегодня вопросы подготовки специалистов нового времени являются предметом внимания Президента и правительства нашего государства. Кадровое обеспечение и формирование кадрового менеджмента становится стратегической задачей современных организаций и предприятий. В настоящее время у руководителей предприятий складывается новая система требований к специалисту: им нужны универсальные работники, которые не просто могли бы сочетать в своей работе деятельность 2 - 3 "узких" специалистов, но и справились бы с проблемами управленческими и производственными задачами. Задача колледжа состоит в том, чтобы дать студентам не только глубокие и прочные знания, но и формировать сознательное отношение к труду путём определения четких жизненных целей, способствовать приобретению навыков предпринимательской деятельности в процессе обучения и прохождения производственной практики.
Выпускники успешно работают на различных предприятиях республики. Трудоустройство выпускников - один из факторов эффективной деятельности образовательного учреждения.
Сегодняшний рынок труда предъявляет новые требования и к системе образования: необходимо не только дать знания, но и подготовить выпускников к жизни в новых экономических условиях, привить навыки социально-профессиональной адаптации на рынке труда, навыки самосовершенствования, то есть подготовить специалистов, способных выдерживать конкуренцию.
Центр Содействия трудоустройству выпускников ЭМК был создан в сентябре 2010 года. Для действенной работы Центра были созданы необходимые нормативно-правовые документы:
- Приказ о создании Центра по содействию трудоустройства выпускников;
- Положение о Центре содействия трудоустройству выпускников;
БОЛЕЕ ПОЛНУЮ И ТОЧНУЮ ИНФОРМАЦИЮ О ВАКАНСИЯХ В РСО-АЛАНИЯ, А ТАКЖЕ В РЕГИОНАХ РФ ВЫ МОЖЕТЕ НАЙТИ НА САЙТАХ:
http://trud15.ru
http://www.region15.ru
Работа для студентов от Центра Занятости Населения Республики Северная Осетия-Алания
https://трудкрут.рф/napravleniya_raboty.html
https://jobkadrov.ru/vacancies/region/respublika-severnaia-osetiia-alaniia_32